Assalamualaikum semua. Terima kasih IIUMC sebab siarkan confession ni. Lately, banyak sangat kekeliruan aku hadapi dengan bos. Buat pengetahuan semua, aku ada dua reporting boss. Macam biasalah, satu immediate supervisor dan satu lagi lebih kepada management.
Setahun dah aku bekerja dekat company ni. Banyak cabaran dah aku lalui. Lagi-lagi nak melayan kehendak bos. Jadi, seharusnya aku bangga dengan diri aku sebab berjaya juga tempuh setahun sedangkan jawatan aku tu memang hot seat. Sebab apa hot seat? Siapa la yang sabar dengan karenah Manager bekerja dengan emosi, ikut mood dia la rasa nak marah, tempik je suka hati. Mana kisah staff tu malu ke tak. Senang cerita, semua yang nak kerja dengan dia kena hati kering. Hati tisu memang tak tahanlah.
Manager aku tu jenis yang tak nak kalah, boleh aku kata dia traditional boss. Banyak kali juga, bila aku propose sesuatu yang boleh memudahkan kerja, dia akan tolak. Sebabnya dia rasa cara dia tu sentiasa betul. Semua staf kena adapt dengan cara dia. So, millennials please follow her rules. Well, umur dia boleh kira hampir sebaya dengan mak aku (mak aku lagi muda lah).
Baru-baru ni aku bergaduh dengan Manager tu. Aku memang dah tak tahan sangat. Kiranya aku ‘exploded’ waktu tu, tapi masih terkawal. Buat pengetahuan semua, aku seorang pesakit anxiety, depression dan insomnia sejak 2016. Sakit aku tu terkawal je sampai la kes aku bergaduh dengan Manager tu. Even, sebelum ni pon psychiatrist aku cakap, aku dah ok, bermaksud aku boleh kawal diri.
Waktu bergaduh tu, manager aku dah menengking aku. Tapi aku ingatkan dia, tolong jangan menengking, meninggi suara sebab ia takkan menyelesaikan apa masalah. (Lagi mendatangkan dendam ada la..Plus, staf pon ada maruah kot. Cerita elok2 orang faham la). Tapi, dia asyik nak tengking. Aku pon dah naik angin. Selama ni, semua orang tak berani tegur perangai kau, sebab tu kau jadi melebih-lebih.
Aku pon apa lagi, terus aku bagi dia setepek. “Macam ni lah bos, I bukan nak kurang ajar atau marah you. Tapi, you first time bagi tugasan ni dekat I dan arahan you tak jelas dekat minda saya. Jadi apa yang saya buat sekarang, adalah mengulang semula arahan you, sebab apa yang saya faham, kerja yg you bagi sekarang seharusnya work in other ways. Bila I bagi penjelasan kenapa it should be work in other ways, you tak boleh terima. You lagi tinggi suara dekat I. Benda adalah berbeza jika saya memang tahu buat kerja ini tapi saya buat silap dan saya tak tahu, tapi saya buat silap”. Maksud aku learning paths tu mesti ada mistake. You have to accept it.
Apa yang manager aku buat, sambil aku membebel tu, dia angkat beg dia. Sambil tu dia balas la, kalau aku tak boleh buat kerja tu, dia boleh buatla.. Lepas tu, dia macam tunggu aku keluar dari bilik dia. Ok fine. Tak apalah dia nak buat. Apa yang aku tak puas hati, kenapa dia jadi sangat emosi waktu tu? Sebab dia tahu arahan dia bagi dekat aku tu salah ke? Memang aku fahamla dia memang jenis tak suka kalah. Kalau office ada games yang membabitkan menang atau kalah memang dia nak menang lah.
Sampai hari ni, aku masih kenangkan apa dia buat kat aku. Cara bercakap dia yang meninggi suara, sarcastic, ego dan pentingkan diri. Balik rumah, dada aku berdebar-debar, tangan sejuk, susah nak bernafas. Aku tahu dah, ini mesti serangan anxiety. So, aku pergi jumpa psychiatrist, aku cakap aku memang tak ada mood langsung nak pergi office, hari-hari nak menghadap bos aku tu. Aku dah berapa hari tak pergi office, terus terang aku stress dan immediate supervisor memang cadangkan aku berehat dulu.
Aku cuma tak faham, keliru kenapa manager aku tu macam tu. Tak boleh ke nak open terima cadangan orang lain. Pulak tu, kalau dah tau arahan kerja kau bagi tak clear, bila kita betulkan, kenapa susah nak terima. Kenapa? All this time, memang aku bersabar dengan dia. Tapi waktu pergaduhan tu, memang aku nekad, aku kena tegur dia. Kalau tak sampai bila-bila pon dia akan memperkecilkan aku.
Sekian dari saya, Aina yang keliru perangai bos.
– Aina
Hantar confession anda di sini -> https://iiumc.com/submit